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世界の大変革の時代、人事同士が学びあえる場を!

次世代人材育成と採用を考える

人事向けプラットフォームがスタートします

ここ数年で、AI、ドローン、ビットコインと、これまで存在すらしなかったものが登場し、世界のビジネスのあり方を根底から覆そうとしています。イノベーションは、あらゆる業界を巻き込み、突如、業界の地図を塗り替えてしまいます。

イノベーションを生み出せる人材を採用、育成できない会社は、遅かれ早かれ、時代の波に飲み込まれ、消え去ってしまうでしょう。


若者の「働き方」に対する意識も変わり始めています。ナビサイトに情報を出せばいい人材が取れたという時代も終わりつつあります。



変化の激しい時代、人事担当者にとって必要なことは何でしょうか?それは、人事担当者自身が、世界の変化に敏感になり、新しい採用や育成に向かって、一歩でも二歩でも踏み込んでいくことではないでしょうか?

 

「オープン・イノベーション」と言う手法があります。商品の企画や開発を1社だけで持つのではなく、複数の会社、あるいは顧客まで巻き込んでリソースを提供しあい、1社ではできないものを生み出すというものです。人事にもそういうやり方が必要ではないでしょうか?

まずは、採用や育成について、どんなことをしているか共有しあいませんか?

今、教育界で話題の「アクティブラーニング」「マネージャー層の育成」さらにはデジタルがもたらす「最新の教育」「海外企業の最新情報」については私たちがお話しします。

皆さんは現場でやっていること、さらには皆さんが見つけてきた新しい採用や育成の方法を、是非、シェアしてください。もちろん、会社の秘匿情報をシェアする必要はありません。まずは公開していい情報をシェアし合うだけでも参考になるはずです。


採用や育成に「正解」はありません。各社の様々な工夫を共有しあい、日本企業全体の採用、育成に大きな流れを作ったと言われるような人事ネットワークに育てていきたいと思います。

活動内容

ウェブ上での有用な教育情報のシェア、悩み解決につながる対話等

リアルイベントを通しての学習、親睦会等

.メンバー同士で力を合わせた人事的な取り組みを行ってみる

参加条件

企業の人事担当者であること

人事系担当者、管理職、役員含む

省庁、地方自治体など、公的機関の採用、育成関係者

2.情報を得るだけでなく、ある程度、能動的に参加することができる人

お忙しいと思いますが、ある程度、能動的にお願いします。
「いいね」から始めましょう。

注)他者を一方的に批判したり、攻撃的言動、営業行為が目立つ人は、警告後、改められない場合は、主催者判断で退会していただく可能性があります。あらかじめご了承ください。

主催者、サポート学生、ゲストらがコミュニティを盛り上げます

主催関係者、ファシリテーター、主催者が認めるゲスト等、子供さんを持たない方も、主催者の声掛けによりコミュニティに参加する場合があります。

参加費用

1.無料参加メンバー

初期段階に立ち上がるベーシックコミュニティへの参加は全て無料です。

近日​公開

​予定

2.有料参加メンバー

羽根、得能、ゲスト講師らによる動画教材などの提供が始まります。お楽しみに!

参加をご希望の方は、以下よりお申し込みください。

​公開予定が決まりましたら、お申し込みいただいたメールアドレスにご案内いたいます。